A Manager’s Guide to Self-development by Boydell, Tom Paperback Book The Fast

Item Description

Description

Об этом продукте
информация о продукте
Эта книга разработана как программа саморазвития для менеджеров, стремящихся развить такие навыки, как умственная ловкость, креативность, социальные навыки и эмоциональная устойчивость. Книга состоит из двух основных частей. Первая часть описывает 11 ключевых управленческих качеств, а вторая содержит практические действия, направленные на развитие навыков и способностей читателей. Книга была расширена и обновлена, чтобы отразить проблемы, с которыми сталкиваются менеджеры в новой экономике, а также необходимость сбалансировать работу и жизнь.

Идентификаторы продукта
Издательство McGraw-Hill Trade
ISBN-10 0077098307
ISBN-13 9780077098308
Код продукта eBay (ePID) 2213659

Ключевые характеристики продукта
Формат Мягкая обложка
Год публикации 2002
Язык: Английский

Размеры
Вес 22,2 унции
Ширина 7.4in.
Высота 0.8in.
Длина 9.6in.

Дополнительные характеристики продукта
Dewey Edition 19
Содержание Содержание Философия книги. Как работает книга Постановка и встреча целей для саморазвития управления. Планирование карьеры. Некоторые идеи об управлении и качествах успешных менеджеров. Оценивать себя и устанавливать некоторые цели для саморазвития. Руководство по выбору мероприятий. Как использовать мероприятия
Десятичное число Дьюи 658,409
Иллюстрированные Да
Дата авторского права 2001
Автор Джон Бургойн, Том Бойделл, Майк Педлер
Издание № 4
Количество страниц 285 страниц
Редакция Описание Пересмотрено
Дата публикации 2002-02-01

Acerca de este producto
Información del Producto
Este libro está diseñado como un programa de autodesarrollo para gerentes que buscan desarrollar habilidades como la agilidad mental, creatividad, habilidades sociales y resiliencia emocional. El libro está dividido en dos partes principales. La primera parte describe 11 cualidades administrativas clave y la segunda contiene actividades prácticas destinadas a desarrollar las habilidades y habilidades de los lectores. El libro se ha ampliado y actualizado para reflejar los desafíos que enfrentan los gerentes en la nueva economía y también la necesidad de equilibrar el trabajo y la vida.

Identificadores de producto
Editorial McGraw-Hill Trade
ISBN-10 0077098307
ISBN-13 9780077098308
ID de producto de eBay (ePID) 2213659

Características clave del producto
Formato de libro en rústica
Año de publicación 2002
Idioma ingles

Dimensiones
Peso 22.2 Oz
Ancho 7.4in.
Altura 0.8in.
Largo 9.6in.

Características adicionales del producto
Dewey Edition 19
Tabla de contenido La filosofía del libro. Cómo funciona el libro. Establecimiento y cumplimiento de objetivos para la gestión del autodesarrollo. Una actividad de planificación de la vida profesional. Algunas ideas sobre la gestión y las cualidades de los gerentes exitosos. Evaluándose y estableciendo algunas metas para el desarrollo personal. Una guía para la selección de actividades. Cómo utilizar las actividades.
Dewey Decimal 658.409
Ilustrado si
Fecha de Copyright 2001
Autor John Burgoyne, Tom Boydell, Mike Pedler
Número de edición 4
Número de páginas 285 Páginas
Edición Descripción Revisado
Fecha de publicación 2002-02-01

About this product
Product Information
This book is designed as a self development programme for managers seeking to develop skills such as mental agility creativity social skills and emotional resilience. The book is divided into two main parts. The first part outlines 11 key managerial qualities and the second contains practical activities aimed at developing the readers skills and abilities. The book has been extended and updated to reflect the challenges faced by managers in the new economy and also the need to balance work and life.

Product Identifiers
Publisher McGraw-Hill Trade
ISBN-10 0077098307
ISBN-13 9780077098308
eBay Product ID (ePID) 2213659

Product Key Features
Format Paperback
Publication Year 2002
Language English

Dimensions
Weight 22.2 Oz
Width 7.4in.
Height 0.8in.
Length 9.6in.

Additional Product Features
Dewey Edition 19
Table of Content The Philosophy of the book. How the book works. Setting and Meeting Goals for management self development. A career life planning activity. Some ideas about management and the qualities of successful managers. Assessing yourself and setting some goals for self development. A guide to the selection of activities. How to use the activities
Dewey Decimal 658.409
Illustrated Yes
Copyright Date 2001
Author John Burgoyne, Tom Boydell, Mike Pedler
Edition Number 4
Number of Pages 285 Pages
Edition Description Revised
Publication Date 2002-02-01

Item Other Details
There are no other details defined for this item.